وظائف اليوم 
عن بعد 
دوام جزئي 
دورات تدريبية 
تدريب منتهي بالتوظيف 
وظائف عسكرية 
وظائف نسائية 
وظائف بحسب التخصص
اضغط هنا شركة الإتصالات السعودية: توظيف إداريين ومهندسين رجال ونساء 
-
18 - 04 - 2019 ⚠️ التبليغ عن الاعلان
📝 بواسطة: وظائف السعودية 24
4000 ريال 5000 ريال 6000 ريال 7000 ريال
8000 ريال 9000 ريال 10000 ريال
علم موقعنا وظائف السعودية اليوم بإعلان شركة الإتصالات السعودية STC عن توفر وظائف شاغرة باختصاصات ادارية وهندسية وذلك وفق المعلومات المذكورة اسفله.
محلل جودة أول (Senior Quality Analyst):
المؤهل المطلوب: درجة البكالوريوس تخصص إدارة الأعمال أو الهندسة أو ما يعادلها
تشترط في المتقدم خبرة تفوق 2 سنوات في ذكاء الأعمال في مجال الاتصالات.
محلل أول تطوير الأيدي العاملة (Senior People Development Analyst):
المؤهل المطلوب: درجة البكالوريوس تخصص إدارة الأعمال أو إدارة الموارد البشرية
تشترط في المتقدم خبرة تفوق 2 سنوات في إدارة الموارد البشرية والتطوير التنظيمي ويفضّل في التقنية أو مجال الاتصالات السلكية واللاسلكية.
مدير برنامج التدقيق المستمر (Continuous Audit Program Manager):
المؤهل المطلوب: درجة البكالوريوس ويفضّل درجة الماجستير تخصص الاتصالات السلكية و اللاسلكية أو الإلكترونيات أو الاتصالات أو هندسة الحاسب الآلي أو علوم الحاسب الآلي أو تقنية المعلومات
تشترط في المتقدم خبرة تفوق 6 سنوات في مجال ذات صلة.
أخصائي تطوير المنظمة (Organization Development Specialist):
المؤهل المطلوب: درجة البكالوريوس تخصص إدارة الأعمال أو إدارة الموارد البشرية
تشترط في المتقدم خبرة تفوق 2 سنوات في مجال ذو صلة.
أخصائي المكافآت (Rewards Specialist):
المؤهل المطلوب: درجة البكالوريوس تخصص إدارة الأعمال أو إدارة الموارد البشرية
تشترط في المتقدم خبرة تفوق 4 سنوات في مجال ذو صلة.
مشرف أول المبيعات (Senior Sales Supervisor):
المؤهل المطلوب: درجة البكالوريوس تخصص إدارة الأعمال أو المبيعات أو التسويق
تشترط في المتقدمين خبرة تفوق سنتين.
محلل جودة أول (Senior Quality Analyst):
المؤهل المطلوب: درجة البكالوريوس تخصص إدارة الأعمال أو الهندسة أو ما يعادلها
تشترط في المتقدم خبرة تفوق 2 سنوات في ذكاء الأعمال في مجال الاتصالات.
محلل أول تطوير الأيدي العاملة (Senior People Development Analyst):
المؤهل المطلوب: درجة البكالوريوس تخصص إدارة الأعمال أو إدارة الموارد البشرية
تشترط في المتقدم خبرة تفوق 2 سنوات في إدارة الموارد البشرية والتطوير التنظيمي ويفضّل في التقنية أو مجال الاتصالات السلكية واللاسلكية.
مدير برنامج التدقيق المستمر (Continuous Audit Program Manager):
المؤهل المطلوب: درجة البكالوريوس ويفضّل درجة الماجستير تخصص الاتصالات السلكية و اللاسلكية أو الإلكترونيات أو الاتصالات أو هندسة الحاسب الآلي أو علوم الحاسب الآلي أو تقنية المعلومات
تشترط في المتقدم خبرة تفوق 6 سنوات في مجال ذات صلة.
أخصائي تطوير المنظمة (Organization Development Specialist):
المؤهل المطلوب: درجة البكالوريوس تخصص إدارة الأعمال أو إدارة الموارد البشرية
تشترط في المتقدم خبرة تفوق 2 سنوات في مجال ذو صلة.
أخصائي المكافآت (Rewards Specialist):
المؤهل المطلوب: درجة البكالوريوس تخصص إدارة الأعمال أو إدارة الموارد البشرية
تشترط في المتقدم خبرة تفوق 4 سنوات في مجال ذو صلة.
مشرف أول المبيعات (Senior Sales Supervisor):
المؤهل المطلوب: درجة البكالوريوس تخصص إدارة الأعمال أو المبيعات أو التسويق
تشترط في المتقدمين خبرة تفوق سنتين.
...............
البحث عن وظائف وفقاً للرواتب
هل تبحث عن راتب جيد وعن توظيف بافضل رواتب ، يمكنك النقر على الراتب الذي يناسبك بالاسفل للحصول للوصول الى النتائج المطلوبة :8000 ريال 9000 ريال 10000 ريال
جديد الوظائف
| |||
| | |||
